未休年假补偿的法律依据是什么?
海盐刑事律师
2025-05-25
您好,可以咨询✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫劳动法及劳动合同法相关规定✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫一年5年的年假✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫如果是单位安排不给休的 应该三倍补偿 如果是自己不休的 首先由单位另外调休 不调休的 可以双倍补偿工资✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫你好
上一篇:工伤认定三年后还能仲裁吗
下一篇:暂无 了